若いときは「仕事ができる」ということに焦点化して若い人を評価する。 個人の能力を見るのである。 しかし、長く集団で仕事をしてくると、「個人の能力」というのは単品ではあまり意味がないということがわかってくる。

若いときは「仕事ができる」ということに焦点化して若い人を評価する。 個人の能力を見るのである。 しかし、長く集団で仕事をしてくると、「個人の能力」というのは単品ではあまり意味がないということがわかってくる。 若いときは「仕事ができる」ということに焦点化して若い人を評価する。 個人の能力を見るのである。 しかし、長く集団で仕事をしてくると、「個人の能力」というのは単品ではあまり意味がないということがわかってくる。 Link - Trackbacks